So überzeugen Sie Entwickler mit agilem Lernen für sicheren Code
Eingebettetes, agiles Lernen ist die Zukunft
In einem vorheriger Blog Wir haben das Konzept des agilen Lernens vorgestellt und erklärt, wie die Secure Code Warrior-Plattform für sicheren Code mehrere agile Prinzipien veranschaulicht. In diesem zweiten Teil einer dreiteiligen Blogserie untersuchen wir weiter, wie eine agile Lernplattform für sicheren Code die traditionellen, Compliance-orientierten Sicherheitsschulungen ersetzen kann, an die die meisten Unternehmen gewöhnt sind.
Der traditionelle Compliance-orientierte Ansatz für sicheres Codelernen ist eine statische, zeitpunktbezogene Schulung, die vierteljährlich oder jährlich durchgeführt wird. Das Problem bei diesem Format ist, dass es Entwicklern keinen Anreiz bietet, etwas über sicheres Programmieren zu lernen, und dass es ihnen auch nicht hilft, neue Fähigkeiten zu erwerben und sie in ihrer Arbeit anzuwenden. Niemand verbringt gerne Stunden damit, eine Compliance-Schulung zu absolvieren, wenn Sie dadurch von wertvoller Arbeit abgelenkt werden und Sie stundenlange Produktivitätseinbußen nachholen müssen.
Laut Gartner geht der agile Lernansatz davon aus, dass Menschen in dem Moment am meisten lernen, in dem sie es brauchen, und wenn das Training in kleinen Einheiten, sogenannten Microbursts, stattfindet und in alltägliche Arbeitsaktivitäten eingebettet ist.1
Secure Code Warrior ist die einzige agile Lernplattform, die mehrere Microburst-Lernformate kombiniert, sodass Entwickler ihr Wissen schnell lernen, testen und anwenden können, und zwar im Kontext der realen Arbeit, die sie bereits im Format ihrer Wahl erledigen. Agiles Lernen für sicheren Code sorgt nicht nur für stundenlange Produktivität, sondern bietet Entwicklern auch die Möglichkeit, mühelos vom Lernen zum Tun überzugehen.
1 Quelle: Das Agile Learning-Manifest von Gartner
Der Fluss von Wertschöpfung und Lernen zum Verdienen
Agile Lernsysteme sind effektiv, weil sie Lernmöglichkeiten bieten innerhalb des Flusses der Wertlieferung, wo sie direkte Auswirkungen auf ihre Arbeit sehen und arbeiten können Lernen bis Verdienen (wie Gartner es ausdrückt). Point-in-Time-Compliance-Schulungen bleiben den Entwicklern nicht im Laufe der Zeit erhalten und vermitteln keine Fähigkeiten. Sie schaffen auch keinen Anreiz für sie, im Rahmen ihrer Arbeit zu lernen. Agiles Lernen macht das Lernen zu einem Teil des Jobs und nicht der Zeit außerhalb der Arbeit.
Die Plattform von Secure Code Warrior bietet Just-in-Time-Microburst Inhalte in den täglichen Arbeitsablauf der Entwickler, wodurch Kontextwechsel überflüssig werden und sie bequem in den täglich verwendeten Entwicklungstools wie GitLab, GitHub, AzureBoards und Jira arbeiten können. Dadurch bleiben sie mit ihrer Arbeit verbunden und lernen gleichzeitig.
Soziale Verstärkung und Zusammenführung der Gemeinschaft
Entwickler haben ein starkes Gemeinschaftsgefühl — das sehen wir in Bereichen wie GitHub, in denen Wissen von Millionen von Entwicklern auf der ganzen Welt geteilt und konsumiert wird. Die Prinzipien des agilen Lernens erkennen an, dass Menschen innerhalb einer Gruppe mehr lernen als alleine. Soziale Gemeinschaften sind ein nützliches Mittel, um neue Fähigkeiten zu stärken und die Vorteile des Unterrichts von sicherem Programmieren durch folgende Methoden zu verstärken soziale Verstärkung.
Weil der Sicherheitsinhalt von Secure Code Warrior leicht zugänglich und konsumierbar ist mit soziale Verstärkung eingebrannte Bratschnur Turniere und ein internes Punktesystem, die Plattform von SCW fungiert als Motivationsmultiplikator das stärkt das Vertrauen von individuelle Entwickler und macht Lust aufs Lernen. Turniere Erhöhung der Bekanntheit sicherer Programmierkenntnisse im Unternehmen in der Öffentlichkeit und Schaffung eines starken Anreizes für Entwickler, sichere Programmierkenntnisse.
Wechseln Sie vom Training zum agilen Lernen
Die Umstellung Ihres Ansatzes von Sicherheitsschulungen auf agiles Lernen für sicheren Code ist eine leistungsstarke Methode, um Ihre Entwicklermitarbeiter zu unterstützen, verschwendete Entwicklerstunden wieder aufzufangen und diese Zeit für produktivere Projekte zu nutzen. Beginnen Sie Ihre Reise mit einer Lernlösung, die auf agilen Prinzipien basiert. Das SCW Agile Lernplattform ist die effektivste Lernlösung für sicheren Code, da sie Entwicklern die Wahl lässt, wie sie neue Fähigkeiten erwerben. Die Integration agiler Lernmethoden verbessert die Fähigkeit der Entwickler, sich neue Fähigkeiten anzueignen, sie zu verinnerlichen und sie in ihren Jobs anzuwenden, erheblich. Über 600 Unternehmen vertrauen Secure Code Warrior, um Sicherheitsprogramme für agiles Lernen zu implementieren, sichere Software schnell bereitzustellen und eine Kultur der entwicklerorientierten Sicherheit zu schaffen. Sind Sie bereit, eine agile Lernplattform in Aktion zu erleben? Fordern Sie eine Demo an.
Erfahren Sie, wie eine agile Lernplattform für sicheren Code in die Workflows und Tools von Entwicklern eingebettet werden kann, und beginnen Sie, eine Kultur des sicheren Code-Lernens aufzubauen.
Secure Code Warrior 您的Secure Code Warrior 帮助您在整个软件开发周期中保障代码安全，并建立将网络安全置于首位的企业文化。无论您是应用安全经理、开发人员、首席信息安全官，还是其他从事安全工作的人员，我们都能协助您的企业降低不安全代码带来的风险。
预约演示
Taylor Broadfoot-Nymark ist Produktmarketing-Managerin bei Secure Code Warrior. Sie hat mehrere Artikel über Cybersicherheit und agiles Lernen geschrieben und leitet auch Produkteinführungen, GTM-Strategien und Kundenberatung.
Eingebettetes, agiles Lernen ist die Zukunft
In einem vorheriger Blog Wir haben das Konzept des agilen Lernens vorgestellt und erklärt, wie die Secure Code Warrior-Plattform für sicheren Code mehrere agile Prinzipien veranschaulicht. In diesem zweiten Teil einer dreiteiligen Blogserie untersuchen wir weiter, wie eine agile Lernplattform für sicheren Code die traditionellen, Compliance-orientierten Sicherheitsschulungen ersetzen kann, an die die meisten Unternehmen gewöhnt sind.
Der traditionelle Compliance-orientierte Ansatz für sicheres Codelernen ist eine statische, zeitpunktbezogene Schulung, die vierteljährlich oder jährlich durchgeführt wird. Das Problem bei diesem Format ist, dass es Entwicklern keinen Anreiz bietet, etwas über sicheres Programmieren zu lernen, und dass es ihnen auch nicht hilft, neue Fähigkeiten zu erwerben und sie in ihrer Arbeit anzuwenden. Niemand verbringt gerne Stunden damit, eine Compliance-Schulung zu absolvieren, wenn Sie dadurch von wertvoller Arbeit abgelenkt werden und Sie stundenlange Produktivitätseinbußen nachholen müssen.
Laut Gartner geht der agile Lernansatz davon aus, dass Menschen in dem Moment am meisten lernen, in dem sie es brauchen, und wenn das Training in kleinen Einheiten, sogenannten Microbursts, stattfindet und in alltägliche Arbeitsaktivitäten eingebettet ist.1
Secure Code Warrior ist die einzige agile Lernplattform, die mehrere Microburst-Lernformate kombiniert, sodass Entwickler ihr Wissen schnell lernen, testen und anwenden können, und zwar im Kontext der realen Arbeit, die sie bereits im Format ihrer Wahl erledigen. Agiles Lernen für sicheren Code sorgt nicht nur für stundenlange Produktivität, sondern bietet Entwicklern auch die Möglichkeit, mühelos vom Lernen zum Tun überzugehen.
1 Quelle: Das Agile Learning-Manifest von Gartner
Der Fluss von Wertschöpfung und Lernen zum Verdienen
Agile Lernsysteme sind effektiv, weil sie Lernmöglichkeiten bieten innerhalb des Flusses der Wertlieferung, wo sie direkte Auswirkungen auf ihre Arbeit sehen und arbeiten können Lernen bis Verdienen (wie Gartner es ausdrückt). Point-in-Time-Compliance-Schulungen bleiben den Entwicklern nicht im Laufe der Zeit erhalten und vermitteln keine Fähigkeiten. Sie schaffen auch keinen Anreiz für sie, im Rahmen ihrer Arbeit zu lernen. Agiles Lernen macht das Lernen zu einem Teil des Jobs und nicht der Zeit außerhalb der Arbeit.
Die Plattform von Secure Code Warrior bietet Just-in-Time-Microburst Inhalte in den täglichen Arbeitsablauf der Entwickler, wodurch Kontextwechsel überflüssig werden und sie bequem in den täglich verwendeten Entwicklungstools wie GitLab, GitHub, AzureBoards und Jira arbeiten können. Dadurch bleiben sie mit ihrer Arbeit verbunden und lernen gleichzeitig.
Soziale Verstärkung und Zusammenführung der Gemeinschaft
Entwickler haben ein starkes Gemeinschaftsgefühl — das sehen wir in Bereichen wie GitHub, in denen Wissen von Millionen von Entwicklern auf der ganzen Welt geteilt und konsumiert wird. Die Prinzipien des agilen Lernens erkennen an, dass Menschen innerhalb einer Gruppe mehr lernen als alleine. Soziale Gemeinschaften sind ein nützliches Mittel, um neue Fähigkeiten zu stärken und die Vorteile des Unterrichts von sicherem Programmieren durch folgende Methoden zu verstärken soziale Verstärkung.
Weil der Sicherheitsinhalt von Secure Code Warrior leicht zugänglich und konsumierbar ist mit soziale Verstärkung eingebrannte Bratschnur Turniere und ein internes Punktesystem, die Plattform von SCW fungiert als Motivationsmultiplikator das stärkt das Vertrauen von individuelle Entwickler und macht Lust aufs Lernen. Turniere Erhöhung der Bekanntheit sicherer Programmierkenntnisse im Unternehmen in der Öffentlichkeit und Schaffung eines starken Anreizes für Entwickler, sichere Programmierkenntnisse.
Wechseln Sie vom Training zum agilen Lernen
Die Umstellung Ihres Ansatzes von Sicherheitsschulungen auf agiles Lernen für sicheren Code ist eine leistungsstarke Methode, um Ihre Entwicklermitarbeiter zu unterstützen, verschwendete Entwicklerstunden wieder aufzufangen und diese Zeit für produktivere Projekte zu nutzen. Beginnen Sie Ihre Reise mit einer Lernlösung, die auf agilen Prinzipien basiert. Das SCW Agile Lernplattform ist die effektivste Lernlösung für sicheren Code, da sie Entwicklern die Wahl lässt, wie sie neue Fähigkeiten erwerben. Die Integration agiler Lernmethoden verbessert die Fähigkeit der Entwickler, sich neue Fähigkeiten anzueignen, sie zu verinnerlichen und sie in ihren Jobs anzuwenden, erheblich. Über 600 Unternehmen vertrauen Secure Code Warrior, um Sicherheitsprogramme für agiles Lernen zu implementieren, sichere Software schnell bereitzustellen und eine Kultur der entwicklerorientierten Sicherheit zu schaffen. Sind Sie bereit, eine agile Lernplattform in Aktion zu erleben? Fordern Sie eine Demo an.
Eingebettetes, agiles Lernen ist die Zukunft
In einem vorheriger Blog Wir haben das Konzept des agilen Lernens vorgestellt und erklärt, wie die Secure Code Warrior-Plattform für sicheren Code mehrere agile Prinzipien veranschaulicht. In diesem zweiten Teil einer dreiteiligen Blogserie untersuchen wir weiter, wie eine agile Lernplattform für sicheren Code die traditionellen, Compliance-orientierten Sicherheitsschulungen ersetzen kann, an die die meisten Unternehmen gewöhnt sind.
Der traditionelle Compliance-orientierte Ansatz für sicheres Codelernen ist eine statische, zeitpunktbezogene Schulung, die vierteljährlich oder jährlich durchgeführt wird. Das Problem bei diesem Format ist, dass es Entwicklern keinen Anreiz bietet, etwas über sicheres Programmieren zu lernen, und dass es ihnen auch nicht hilft, neue Fähigkeiten zu erwerben und sie in ihrer Arbeit anzuwenden. Niemand verbringt gerne Stunden damit, eine Compliance-Schulung zu absolvieren, wenn Sie dadurch von wertvoller Arbeit abgelenkt werden und Sie stundenlange Produktivitätseinbußen nachholen müssen.
Laut Gartner geht der agile Lernansatz davon aus, dass Menschen in dem Moment am meisten lernen, in dem sie es brauchen, und wenn das Training in kleinen Einheiten, sogenannten Microbursts, stattfindet und in alltägliche Arbeitsaktivitäten eingebettet ist.1
Secure Code Warrior ist die einzige agile Lernplattform, die mehrere Microburst-Lernformate kombiniert, sodass Entwickler ihr Wissen schnell lernen, testen und anwenden können, und zwar im Kontext der realen Arbeit, die sie bereits im Format ihrer Wahl erledigen. Agiles Lernen für sicheren Code sorgt nicht nur für stundenlange Produktivität, sondern bietet Entwicklern auch die Möglichkeit, mühelos vom Lernen zum Tun überzugehen.
1 Quelle: Das Agile Learning-Manifest von Gartner
Der Fluss von Wertschöpfung und Lernen zum Verdienen
Agile Lernsysteme sind effektiv, weil sie Lernmöglichkeiten bieten innerhalb des Flusses der Wertlieferung, wo sie direkte Auswirkungen auf ihre Arbeit sehen und arbeiten können Lernen bis Verdienen (wie Gartner es ausdrückt). Point-in-Time-Compliance-Schulungen bleiben den Entwicklern nicht im Laufe der Zeit erhalten und vermitteln keine Fähigkeiten. Sie schaffen auch keinen Anreiz für sie, im Rahmen ihrer Arbeit zu lernen. Agiles Lernen macht das Lernen zu einem Teil des Jobs und nicht der Zeit außerhalb der Arbeit.
Die Plattform von Secure Code Warrior bietet Just-in-Time-Microburst Inhalte in den täglichen Arbeitsablauf der Entwickler, wodurch Kontextwechsel überflüssig werden und sie bequem in den täglich verwendeten Entwicklungstools wie GitLab, GitHub, AzureBoards und Jira arbeiten können. Dadurch bleiben sie mit ihrer Arbeit verbunden und lernen gleichzeitig.
Soziale Verstärkung und Zusammenführung der Gemeinschaft
Entwickler haben ein starkes Gemeinschaftsgefühl — das sehen wir in Bereichen wie GitHub, in denen Wissen von Millionen von Entwicklern auf der ganzen Welt geteilt und konsumiert wird. Die Prinzipien des agilen Lernens erkennen an, dass Menschen innerhalb einer Gruppe mehr lernen als alleine. Soziale Gemeinschaften sind ein nützliches Mittel, um neue Fähigkeiten zu stärken und die Vorteile des Unterrichts von sicherem Programmieren durch folgende Methoden zu verstärken soziale Verstärkung.
Weil der Sicherheitsinhalt von Secure Code Warrior leicht zugänglich und konsumierbar ist mit soziale Verstärkung eingebrannte Bratschnur Turniere und ein internes Punktesystem, die Plattform von SCW fungiert als Motivationsmultiplikator das stärkt das Vertrauen von individuelle Entwickler und macht Lust aufs Lernen. Turniere Erhöhung der Bekanntheit sicherer Programmierkenntnisse im Unternehmen in der Öffentlichkeit und Schaffung eines starken Anreizes für Entwickler, sichere Programmierkenntnisse.
Wechseln Sie vom Training zum agilen Lernen
Die Umstellung Ihres Ansatzes von Sicherheitsschulungen auf agiles Lernen für sicheren Code ist eine leistungsstarke Methode, um Ihre Entwicklermitarbeiter zu unterstützen, verschwendete Entwicklerstunden wieder aufzufangen und diese Zeit für produktivere Projekte zu nutzen. Beginnen Sie Ihre Reise mit einer Lernlösung, die auf agilen Prinzipien basiert. Das SCW Agile Lernplattform ist die effektivste Lernlösung für sicheren Code, da sie Entwicklern die Wahl lässt, wie sie neue Fähigkeiten erwerben. Die Integration agiler Lernmethoden verbessert die Fähigkeit der Entwickler, sich neue Fähigkeiten anzueignen, sie zu verinnerlichen und sie in ihren Jobs anzuwenden, erheblich. Über 600 Unternehmen vertrauen Secure Code Warrior, um Sicherheitsprogramme für agiles Lernen zu implementieren, sichere Software schnell bereitzustellen und eine Kultur der entwicklerorientierten Sicherheit zu schaffen. Sind Sie bereit, eine agile Lernplattform in Aktion zu erleben? Fordern Sie eine Demo an.
请点击下方链接下载该资源的PDF文件。
Secure Code Warrior 您的Secure Code Warrior 帮助您在整个软件开发周期中保障代码安全，并建立将网络安全置于首位的企业文化。无论您是应用安全经理、开发人员、首席信息安全官，还是其他从事安全工作的人员，我们都能协助您的企业降低不安全代码带来的风险。
查看报告预约演示
Taylor Broadfoot-Nymark ist Produktmarketing-Managerin bei Secure Code Warrior. Sie hat mehrere Artikel über Cybersicherheit und agiles Lernen geschrieben und leitet auch Produkteinführungen, GTM-Strategien und Kundenberatung.
Eingebettetes, agiles Lernen ist die Zukunft
In einem vorheriger Blog Wir haben das Konzept des agilen Lernens vorgestellt und erklärt, wie die Secure Code Warrior-Plattform für sicheren Code mehrere agile Prinzipien veranschaulicht. In diesem zweiten Teil einer dreiteiligen Blogserie untersuchen wir weiter, wie eine agile Lernplattform für sicheren Code die traditionellen, Compliance-orientierten Sicherheitsschulungen ersetzen kann, an die die meisten Unternehmen gewöhnt sind.
Der traditionelle Compliance-orientierte Ansatz für sicheres Codelernen ist eine statische, zeitpunktbezogene Schulung, die vierteljährlich oder jährlich durchgeführt wird. Das Problem bei diesem Format ist, dass es Entwicklern keinen Anreiz bietet, etwas über sicheres Programmieren zu lernen, und dass es ihnen auch nicht hilft, neue Fähigkeiten zu erwerben und sie in ihrer Arbeit anzuwenden. Niemand verbringt gerne Stunden damit, eine Compliance-Schulung zu absolvieren, wenn Sie dadurch von wertvoller Arbeit abgelenkt werden und Sie stundenlange Produktivitätseinbußen nachholen müssen.
Laut Gartner geht der agile Lernansatz davon aus, dass Menschen in dem Moment am meisten lernen, in dem sie es brauchen, und wenn das Training in kleinen Einheiten, sogenannten Microbursts, stattfindet und in alltägliche Arbeitsaktivitäten eingebettet ist.1
Secure Code Warrior ist die einzige agile Lernplattform, die mehrere Microburst-Lernformate kombiniert, sodass Entwickler ihr Wissen schnell lernen, testen und anwenden können, und zwar im Kontext der realen Arbeit, die sie bereits im Format ihrer Wahl erledigen. Agiles Lernen für sicheren Code sorgt nicht nur für stundenlange Produktivität, sondern bietet Entwicklern auch die Möglichkeit, mühelos vom Lernen zum Tun überzugehen.
1 Quelle: Das Agile Learning-Manifest von Gartner
Der Fluss von Wertschöpfung und Lernen zum Verdienen
Agile Lernsysteme sind effektiv, weil sie Lernmöglichkeiten bieten innerhalb des Flusses der Wertlieferung, wo sie direkte Auswirkungen auf ihre Arbeit sehen und arbeiten können Lernen bis Verdienen (wie Gartner es ausdrückt). Point-in-Time-Compliance-Schulungen bleiben den Entwicklern nicht im Laufe der Zeit erhalten und vermitteln keine Fähigkeiten. Sie schaffen auch keinen Anreiz für sie, im Rahmen ihrer Arbeit zu lernen. Agiles Lernen macht das Lernen zu einem Teil des Jobs und nicht der Zeit außerhalb der Arbeit.
Die Plattform von Secure Code Warrior bietet Just-in-Time-Microburst Inhalte in den täglichen Arbeitsablauf der Entwickler, wodurch Kontextwechsel überflüssig werden und sie bequem in den täglich verwendeten Entwicklungstools wie GitLab, GitHub, AzureBoards und Jira arbeiten können. Dadurch bleiben sie mit ihrer Arbeit verbunden und lernen gleichzeitig.
Soziale Verstärkung und Zusammenführung der Gemeinschaft
Entwickler haben ein starkes Gemeinschaftsgefühl — das sehen wir in Bereichen wie GitHub, in denen Wissen von Millionen von Entwicklern auf der ganzen Welt geteilt und konsumiert wird. Die Prinzipien des agilen Lernens erkennen an, dass Menschen innerhalb einer Gruppe mehr lernen als alleine. Soziale Gemeinschaften sind ein nützliches Mittel, um neue Fähigkeiten zu stärken und die Vorteile des Unterrichts von sicherem Programmieren durch folgende Methoden zu verstärken soziale Verstärkung.
Weil der Sicherheitsinhalt von Secure Code Warrior leicht zugänglich und konsumierbar ist mit soziale Verstärkung eingebrannte Bratschnur Turniere und ein internes Punktesystem, die Plattform von SCW fungiert als Motivationsmultiplikator das stärkt das Vertrauen von individuelle Entwickler und macht Lust aufs Lernen. Turniere Erhöhung der Bekanntheit sicherer Programmierkenntnisse im Unternehmen in der Öffentlichkeit und Schaffung eines starken Anreizes für Entwickler, sichere Programmierkenntnisse.
Wechseln Sie vom Training zum agilen Lernen
Die Umstellung Ihres Ansatzes von Sicherheitsschulungen auf agiles Lernen für sicheren Code ist eine leistungsstarke Methode, um Ihre Entwicklermitarbeiter zu unterstützen, verschwendete Entwicklerstunden wieder aufzufangen und diese Zeit für produktivere Projekte zu nutzen. Beginnen Sie Ihre Reise mit einer Lernlösung, die auf agilen Prinzipien basiert. Das SCW Agile Lernplattform ist die effektivste Lernlösung für sicheren Code, da sie Entwicklern die Wahl lässt, wie sie neue Fähigkeiten erwerben. Die Integration agiler Lernmethoden verbessert die Fähigkeit der Entwickler, sich neue Fähigkeiten anzueignen, sie zu verinnerlichen und sie in ihren Jobs anzuwenden, erheblich. Über 600 Unternehmen vertrauen Secure Code Warrior, um Sicherheitsprogramme für agiles Lernen zu implementieren, sichere Software schnell bereitzustellen und eine Kultur der entwicklerorientierten Sicherheit zu schaffen. Sind Sie bereit, eine agile Lernplattform in Aktion zu erleben? Fordern Sie eine Demo an.
%20(1).avif)
.avif)
