
Elevar el listón de la codificación segura: incorporar el aprendizaje ágil a las empresas preparadas para el futuro
El 13 de julio, anunciamos el cierre de nuestra ronda de financiación de la Serie C, tras haber recaudado 50 millones de dólares para la siguiente fase de nuestra misión: ayudar a las organizaciones más pioneras a aprovechar el poder de su grupo de desarrollo para frustrar las vulnerabilidades comunes.
Nuestro conjunto de herramientas de aprendizaje ágil, líder del mercado, está diseñado con un enfoque inquebrantable no solo en mejorar las habilidades de codificación segura de los desarrolladores, sino también en lograr que alcancen la mitad del camino en términos de cómo trabajan, aprenden y se involucran con las oportunidades de mejora de sus habilidades. Esta financiación garantizará que el trabajo de nuestro increíble equipo pueda continuar, con nuevos e interesantes hitos que alcanzar en nuestra hoja de ruta de productos.
Con regulaciones gubernamentales Al señalar la necesidad de un cambio radical en la cultura de seguridad para la mayoría de las organizaciones, ¿cómo se vislumbra el futuro para las empresas que comienzan sus vías de mejora de las habilidades de los desarrolladores más pronto que tarde?
Mantener la flexibilidad frente a las amenazas con un aprendizaje ágil
Una de las citas más famosas del legendario filósofo chino Confucio es: «La caña verde que se dobla con el viento es más fuerte que el poderoso roble que se rompe en una tormenta». En esta era moderna en la que la tecnología avanza a un ritmo vertiginoso (y las insidiosas ciberamenazas apenas van un paso por detrás), las organizaciones no pueden darse el lujo de perder el tiempo con soluciones educativas estáticas. No es raro que los libros de texto sobre ciberseguridad queden anticuados antes de imprimirse, y los rígidos cursos presenciales simplemente no están diseñados para dar a conocer las mejores técnicas y enfoques sobre los problemas de seguridad a medida que salen a la luz.
Secure Code Warrior sigue siendo líder del mercado en educación sobre seguridad para desarrolladores, y utiliza un enfoque ágil para capacitar a los desarrolladores para convertirlos en los ingenieros de referencia del mañana. Nuestra plataforma de aprendizaje y nuestras herramientas que dan prioridad a los desarrolladores nos permiten ser mucho más dinámicos y mantenernos al día con las amenazas actuales y encontrar las soluciones más eficaces para estos problemas a medida que surgen. Si las raíces de su solución educativa son las que lo mantienen en un punto, es poco probable que pueda «ceder ante el viento» a la hora de mejorar las habilidades de los desarrolladores, lo que generará frustración tanto para el educador como para el estudiante, y mucho menos éxito a la hora de corregir las vulnerabilidades.
De acuerdo con Gartner, para 2025, el 70% de las grandes empresas adoptarán enfoques de aprendizaje ágiles. Este cambio hacia el microaprendizaje, la mejora continua y la creación de conocimientos clave que puedan aprovecharse para alcanzar los objetivos empresariales y los resultados de seguridad más pertinentes tiene un poder inmenso. Sin embargo, requiere desafiar el status quo. Las empresas deben comprometerse a adaptar las necesidades educativas a las tareas laborales diarias, y no a hacer una adición adicional y monolítica que parece aumentar los niveles de estrés más que las habilidades.
Ampliar nuestras capacidades y liderazgo para ofrecer el mejor aprendizaje ágil de su clase
Como parte de nuestra búsqueda por ofrecer las mejores herramientas de aprendizaje ágil de su clase para los clientes empresariales del futuro, nos enorgullece anunciar la reciente ampliación de nuestro equipo de liderazgo. Hemos nombrado a Nanhi Singh, director de atención al cliente de Imperva, como miembro de nuestro consejo de administración, además de nombrar a Patrick Collins como nuestro nuevo director de productos y tecnología.
Las empresas inteligentes son muy conscientes de que no existe un enfoque único para el aprendizaje práctico y centrado en la ciberseguridad, y buscan la capacidad de ofrecer a sus equipos de desarrollo múltiples vías de aprendizaje. Permitimos que esto suceda todos los días mediante nuestra plataforma de aprendizaje ágil y un flujo constante de mejoras y experiencias, incluida nuestra opción de comentarios en tiempo real con Coding Labs, para crear los entornos de aprendizaje más atractivos y expansivos posibles. Nuestro método justo a tiempo garantiza que no se pierda tiempo en módulos o cursos irrelevantes, y ofrece la información correcta en el momento en que más se necesita.
Esta realidad no sería posible sin el compromiso inquebrantable de los miembros de nuestro equipo y la confianza continua de nuestros inversores. Las oportunidades de aprendizaje ágil son infinitas, y no podría estar más emocionada de dar la bienvenida a Nanhi y Patrick, quienes, sin duda, harán contribuciones inestimables en los próximos meses.


Anunciamos el cierre de nuestra ronda de financiación de la Serie C, tras haber recaudado 50 millones de dólares para la siguiente fase de nuestra misión: ayudar a más organizaciones pioneras a aprovechar el poder de su grupo de desarrollo para frustrar las vulnerabilidades comunes.
首席执行官、主席和联合创始人

Secure Code Warrior 您的组织在软件开发全生命周期中保护代码安全,并营造将网络安全置于首位的企业文化。无论您是应用安全管理员、开发人员、首席信息安全官,还是任何与安全相关的工作人员,我们都能助力您的组织降低不安全代码带来的风险。
预约演示首席执行官、主席和联合创始人
Pieter Danhieux是全球公认的安全专家,拥有超过12年的安全顾问经验,并在SANS担任首席讲师8年,教授如何针对和评估组织、系统和个人的安全弱点的攻击性技术。2016年,他被评为澳大利亚最酷的科技人士之一(Business Insider),被授予年度网络安全专业人士(AISA - 澳大利亚信息安全协会),并持有GSE、CISSP、GCIH、GCFA、GSEC、GPEN、GWAPT、GCIA认证。


El 13 de julio, anunciamos el cierre de nuestra ronda de financiación de la Serie C, tras haber recaudado 50 millones de dólares para la siguiente fase de nuestra misión: ayudar a las organizaciones más pioneras a aprovechar el poder de su grupo de desarrollo para frustrar las vulnerabilidades comunes.
Nuestro conjunto de herramientas de aprendizaje ágil, líder del mercado, está diseñado con un enfoque inquebrantable no solo en mejorar las habilidades de codificación segura de los desarrolladores, sino también en lograr que alcancen la mitad del camino en términos de cómo trabajan, aprenden y se involucran con las oportunidades de mejora de sus habilidades. Esta financiación garantizará que el trabajo de nuestro increíble equipo pueda continuar, con nuevos e interesantes hitos que alcanzar en nuestra hoja de ruta de productos.
Con regulaciones gubernamentales Al señalar la necesidad de un cambio radical en la cultura de seguridad para la mayoría de las organizaciones, ¿cómo se vislumbra el futuro para las empresas que comienzan sus vías de mejora de las habilidades de los desarrolladores más pronto que tarde?
Mantener la flexibilidad frente a las amenazas con un aprendizaje ágil
Una de las citas más famosas del legendario filósofo chino Confucio es: «La caña verde que se dobla con el viento es más fuerte que el poderoso roble que se rompe en una tormenta». En esta era moderna en la que la tecnología avanza a un ritmo vertiginoso (y las insidiosas ciberamenazas apenas van un paso por detrás), las organizaciones no pueden darse el lujo de perder el tiempo con soluciones educativas estáticas. No es raro que los libros de texto sobre ciberseguridad queden anticuados antes de imprimirse, y los rígidos cursos presenciales simplemente no están diseñados para dar a conocer las mejores técnicas y enfoques sobre los problemas de seguridad a medida que salen a la luz.
Secure Code Warrior sigue siendo líder del mercado en educación sobre seguridad para desarrolladores, y utiliza un enfoque ágil para capacitar a los desarrolladores para convertirlos en los ingenieros de referencia del mañana. Nuestra plataforma de aprendizaje y nuestras herramientas que dan prioridad a los desarrolladores nos permiten ser mucho más dinámicos y mantenernos al día con las amenazas actuales y encontrar las soluciones más eficaces para estos problemas a medida que surgen. Si las raíces de su solución educativa son las que lo mantienen en un punto, es poco probable que pueda «ceder ante el viento» a la hora de mejorar las habilidades de los desarrolladores, lo que generará frustración tanto para el educador como para el estudiante, y mucho menos éxito a la hora de corregir las vulnerabilidades.
De acuerdo con Gartner, para 2025, el 70% de las grandes empresas adoptarán enfoques de aprendizaje ágiles. Este cambio hacia el microaprendizaje, la mejora continua y la creación de conocimientos clave que puedan aprovecharse para alcanzar los objetivos empresariales y los resultados de seguridad más pertinentes tiene un poder inmenso. Sin embargo, requiere desafiar el status quo. Las empresas deben comprometerse a adaptar las necesidades educativas a las tareas laborales diarias, y no a hacer una adición adicional y monolítica que parece aumentar los niveles de estrés más que las habilidades.
Ampliar nuestras capacidades y liderazgo para ofrecer el mejor aprendizaje ágil de su clase
Como parte de nuestra búsqueda por ofrecer las mejores herramientas de aprendizaje ágil de su clase para los clientes empresariales del futuro, nos enorgullece anunciar la reciente ampliación de nuestro equipo de liderazgo. Hemos nombrado a Nanhi Singh, director de atención al cliente de Imperva, como miembro de nuestro consejo de administración, además de nombrar a Patrick Collins como nuestro nuevo director de productos y tecnología.
Las empresas inteligentes son muy conscientes de que no existe un enfoque único para el aprendizaje práctico y centrado en la ciberseguridad, y buscan la capacidad de ofrecer a sus equipos de desarrollo múltiples vías de aprendizaje. Permitimos que esto suceda todos los días mediante nuestra plataforma de aprendizaje ágil y un flujo constante de mejoras y experiencias, incluida nuestra opción de comentarios en tiempo real con Coding Labs, para crear los entornos de aprendizaje más atractivos y expansivos posibles. Nuestro método justo a tiempo garantiza que no se pierda tiempo en módulos o cursos irrelevantes, y ofrece la información correcta en el momento en que más se necesita.
Esta realidad no sería posible sin el compromiso inquebrantable de los miembros de nuestro equipo y la confianza continua de nuestros inversores. Las oportunidades de aprendizaje ágil son infinitas, y no podría estar más emocionada de dar la bienvenida a Nanhi y Patrick, quienes, sin duda, harán contribuciones inestimables en los próximos meses.

El 13 de julio, anunciamos el cierre de nuestra ronda de financiación de la Serie C, tras haber recaudado 50 millones de dólares para la siguiente fase de nuestra misión: ayudar a las organizaciones más pioneras a aprovechar el poder de su grupo de desarrollo para frustrar las vulnerabilidades comunes.
Nuestro conjunto de herramientas de aprendizaje ágil, líder del mercado, está diseñado con un enfoque inquebrantable no solo en mejorar las habilidades de codificación segura de los desarrolladores, sino también en lograr que alcancen la mitad del camino en términos de cómo trabajan, aprenden y se involucran con las oportunidades de mejora de sus habilidades. Esta financiación garantizará que el trabajo de nuestro increíble equipo pueda continuar, con nuevos e interesantes hitos que alcanzar en nuestra hoja de ruta de productos.
Con regulaciones gubernamentales Al señalar la necesidad de un cambio radical en la cultura de seguridad para la mayoría de las organizaciones, ¿cómo se vislumbra el futuro para las empresas que comienzan sus vías de mejora de las habilidades de los desarrolladores más pronto que tarde?
Mantener la flexibilidad frente a las amenazas con un aprendizaje ágil
Una de las citas más famosas del legendario filósofo chino Confucio es: «La caña verde que se dobla con el viento es más fuerte que el poderoso roble que se rompe en una tormenta». En esta era moderna en la que la tecnología avanza a un ritmo vertiginoso (y las insidiosas ciberamenazas apenas van un paso por detrás), las organizaciones no pueden darse el lujo de perder el tiempo con soluciones educativas estáticas. No es raro que los libros de texto sobre ciberseguridad queden anticuados antes de imprimirse, y los rígidos cursos presenciales simplemente no están diseñados para dar a conocer las mejores técnicas y enfoques sobre los problemas de seguridad a medida que salen a la luz.
Secure Code Warrior sigue siendo líder del mercado en educación sobre seguridad para desarrolladores, y utiliza un enfoque ágil para capacitar a los desarrolladores para convertirlos en los ingenieros de referencia del mañana. Nuestra plataforma de aprendizaje y nuestras herramientas que dan prioridad a los desarrolladores nos permiten ser mucho más dinámicos y mantenernos al día con las amenazas actuales y encontrar las soluciones más eficaces para estos problemas a medida que surgen. Si las raíces de su solución educativa son las que lo mantienen en un punto, es poco probable que pueda «ceder ante el viento» a la hora de mejorar las habilidades de los desarrolladores, lo que generará frustración tanto para el educador como para el estudiante, y mucho menos éxito a la hora de corregir las vulnerabilidades.
De acuerdo con Gartner, para 2025, el 70% de las grandes empresas adoptarán enfoques de aprendizaje ágiles. Este cambio hacia el microaprendizaje, la mejora continua y la creación de conocimientos clave que puedan aprovecharse para alcanzar los objetivos empresariales y los resultados de seguridad más pertinentes tiene un poder inmenso. Sin embargo, requiere desafiar el status quo. Las empresas deben comprometerse a adaptar las necesidades educativas a las tareas laborales diarias, y no a hacer una adición adicional y monolítica que parece aumentar los niveles de estrés más que las habilidades.
Ampliar nuestras capacidades y liderazgo para ofrecer el mejor aprendizaje ágil de su clase
Como parte de nuestra búsqueda por ofrecer las mejores herramientas de aprendizaje ágil de su clase para los clientes empresariales del futuro, nos enorgullece anunciar la reciente ampliación de nuestro equipo de liderazgo. Hemos nombrado a Nanhi Singh, director de atención al cliente de Imperva, como miembro de nuestro consejo de administración, además de nombrar a Patrick Collins como nuestro nuevo director de productos y tecnología.
Las empresas inteligentes son muy conscientes de que no existe un enfoque único para el aprendizaje práctico y centrado en la ciberseguridad, y buscan la capacidad de ofrecer a sus equipos de desarrollo múltiples vías de aprendizaje. Permitimos que esto suceda todos los días mediante nuestra plataforma de aprendizaje ágil y un flujo constante de mejoras y experiencias, incluida nuestra opción de comentarios en tiempo real con Coding Labs, para crear los entornos de aprendizaje más atractivos y expansivos posibles. Nuestro método justo a tiempo garantiza que no se pierda tiempo en módulos o cursos irrelevantes, y ofrece la información correcta en el momento en que más se necesita.
Esta realidad no sería posible sin el compromiso inquebrantable de los miembros de nuestro equipo y la confianza continua de nuestros inversores. Las oportunidades de aprendizaje ágil son infinitas, y no podría estar más emocionada de dar la bienvenida a Nanhi y Patrick, quienes, sin duda, harán contribuciones inestimables en los próximos meses.

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Pieter Danhieux是全球公认的安全专家,拥有超过12年的安全顾问经验,并在SANS担任首席讲师8年,教授如何针对和评估组织、系统和个人的安全弱点的攻击性技术。2016年,他被评为澳大利亚最酷的科技人士之一(Business Insider),被授予年度网络安全专业人士(AISA - 澳大利亚信息安全协会),并持有GSE、CISSP、GCIH、GCFA、GSEC、GPEN、GWAPT、GCIA认证。
El 13 de julio, anunciamos el cierre de nuestra ronda de financiación de la Serie C, tras haber recaudado 50 millones de dólares para la siguiente fase de nuestra misión: ayudar a las organizaciones más pioneras a aprovechar el poder de su grupo de desarrollo para frustrar las vulnerabilidades comunes.
Nuestro conjunto de herramientas de aprendizaje ágil, líder del mercado, está diseñado con un enfoque inquebrantable no solo en mejorar las habilidades de codificación segura de los desarrolladores, sino también en lograr que alcancen la mitad del camino en términos de cómo trabajan, aprenden y se involucran con las oportunidades de mejora de sus habilidades. Esta financiación garantizará que el trabajo de nuestro increíble equipo pueda continuar, con nuevos e interesantes hitos que alcanzar en nuestra hoja de ruta de productos.
Con regulaciones gubernamentales Al señalar la necesidad de un cambio radical en la cultura de seguridad para la mayoría de las organizaciones, ¿cómo se vislumbra el futuro para las empresas que comienzan sus vías de mejora de las habilidades de los desarrolladores más pronto que tarde?
Mantener la flexibilidad frente a las amenazas con un aprendizaje ágil
Una de las citas más famosas del legendario filósofo chino Confucio es: «La caña verde que se dobla con el viento es más fuerte que el poderoso roble que se rompe en una tormenta». En esta era moderna en la que la tecnología avanza a un ritmo vertiginoso (y las insidiosas ciberamenazas apenas van un paso por detrás), las organizaciones no pueden darse el lujo de perder el tiempo con soluciones educativas estáticas. No es raro que los libros de texto sobre ciberseguridad queden anticuados antes de imprimirse, y los rígidos cursos presenciales simplemente no están diseñados para dar a conocer las mejores técnicas y enfoques sobre los problemas de seguridad a medida que salen a la luz.
Secure Code Warrior sigue siendo líder del mercado en educación sobre seguridad para desarrolladores, y utiliza un enfoque ágil para capacitar a los desarrolladores para convertirlos en los ingenieros de referencia del mañana. Nuestra plataforma de aprendizaje y nuestras herramientas que dan prioridad a los desarrolladores nos permiten ser mucho más dinámicos y mantenernos al día con las amenazas actuales y encontrar las soluciones más eficaces para estos problemas a medida que surgen. Si las raíces de su solución educativa son las que lo mantienen en un punto, es poco probable que pueda «ceder ante el viento» a la hora de mejorar las habilidades de los desarrolladores, lo que generará frustración tanto para el educador como para el estudiante, y mucho menos éxito a la hora de corregir las vulnerabilidades.
De acuerdo con Gartner, para 2025, el 70% de las grandes empresas adoptarán enfoques de aprendizaje ágiles. Este cambio hacia el microaprendizaje, la mejora continua y la creación de conocimientos clave que puedan aprovecharse para alcanzar los objetivos empresariales y los resultados de seguridad más pertinentes tiene un poder inmenso. Sin embargo, requiere desafiar el status quo. Las empresas deben comprometerse a adaptar las necesidades educativas a las tareas laborales diarias, y no a hacer una adición adicional y monolítica que parece aumentar los niveles de estrés más que las habilidades.
Ampliar nuestras capacidades y liderazgo para ofrecer el mejor aprendizaje ágil de su clase
Como parte de nuestra búsqueda por ofrecer las mejores herramientas de aprendizaje ágil de su clase para los clientes empresariales del futuro, nos enorgullece anunciar la reciente ampliación de nuestro equipo de liderazgo. Hemos nombrado a Nanhi Singh, director de atención al cliente de Imperva, como miembro de nuestro consejo de administración, además de nombrar a Patrick Collins como nuestro nuevo director de productos y tecnología.
Las empresas inteligentes son muy conscientes de que no existe un enfoque único para el aprendizaje práctico y centrado en la ciberseguridad, y buscan la capacidad de ofrecer a sus equipos de desarrollo múltiples vías de aprendizaje. Permitimos que esto suceda todos los días mediante nuestra plataforma de aprendizaje ágil y un flujo constante de mejoras y experiencias, incluida nuestra opción de comentarios en tiempo real con Coding Labs, para crear los entornos de aprendizaje más atractivos y expansivos posibles. Nuestro método justo a tiempo garantiza que no se pierda tiempo en módulos o cursos irrelevantes, y ofrece la información correcta en el momento en que más se necesita.
Esta realidad no sería posible sin el compromiso inquebrantable de los miembros de nuestro equipo y la confianza continua de nuestros inversores. Las oportunidades de aprendizaje ágil son infinitas, y no podría estar más emocionada de dar la bienvenida a Nanhi y Patrick, quienes, sin duda, harán contribuciones inestimables en los próximos meses.




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